水泥粉磨智能制造综合管理云平台的研发
这是一篇关于水泥粉磨,综合管理,云平台,SQL Server2012,Visual Studio2012的论文, 主要内容为水泥粉磨智能制造涉及到设计、生产、管理、服务等生产活动的各个环节。随着我国水泥粉磨企业的智能化发展,许多水泥粉磨企业逐步淘汰传统落后的管理方式,朝着依靠互联网技术实现远程访问、综合管理、智能管理的方向变化。我国作为水泥生产大国,为了进一步提高水泥粉磨企业的智能化水平以及综合管理水平,开发基于智能制造的综合管理云平台势在必行。本课题针对水泥粉磨企业各生产过程、各部门信息化水平低的特点,研究开发水泥粉磨综合管理云平台,主要完成了以下工作:(1)完成了水泥粉磨综合管理云平台系统结构和功能结构的设计。水泥粉磨综合管理云平台主要包括综合监控、生产管理、能源管理、系统管理四个功能子系统。(2)对系统中关键的ADO.NET数据库接口技术,AJAX前后台数据异步交互技术等进行深入的研究和分析,详细介绍了SQL Server数据库、Java Script语言和j Query Easy UI开发框架,并详细的分析了B/S架构的特点。(3)完成了各功能子系统的详细设计。综合监控子系统包括生产过程监控模块和报警监控模块;生产管理子系统包括生产调度模块和生产综合报表模块;能源管理包括电量统计模块、能耗统计模块和综合报表模块;系统管理包括基础信息设置模块和授权设置模块,且对各模块的界面进行了详细设计。(4)云平台使用SQL Server 2012数据库、Visual Studio2012编程软件,综合运用HTML5、C#和Java Script语言、j Query Easy UI框架等技术实现了上述四个功能子系统,该系统已在东平某水泥粉磨企业里得到了应用,达到了预期效果。
基于.NET平台的人力资源管理系统的设计与实现
这是一篇关于人力资源管理,C#,SQL Server2012,功能测试,系统测试的论文, 主要内容为人才是企业最核心的竞争力,各大企业都在高薪聘请人才,以便在竞争中取得有利地位,然而人才的管理也是最难的。目前信息技术已被广泛应用到各领域,并发挥着越来越重要的作用,这也包括企业人力资源管理部门,其很早就引入了人力资源管理系统用于提升管理水平,但是系统开发较早,功能需求有所变化,现有系统已无法满足使用需求,需进行更新。为提高人力资源管理水平,实现各项业务的自动化处理,企业决定基于现有需求,采用最新技术重构人力资源管理系统。在构建企业人力资源管理系统时,经过了技术选择、需求分析、系统设计、系统实现以及系统测试等多个阶段,各阶段在系统构建时所发挥的作用不同。在技术选择阶段,在考虑人力资源管理业务的特点,并结合用户对安全性等的要求,选择.NET平台中C#技术作为企业人力资源管理系统的开发语言,选用SQL Server2012存储人力资源管理系统中的相关数据。为了兼顾各种应用场景,如出差用户等,人力资源管理系统基于B/S模式进行开发,方便人力资源部员工通过浏览器处理人力资源管理业务。在技术确定后,对系统需求进行了分析,开发人员深入到企业了解了人力资源部负责的工作,并对人力资源管理涉及的业务进行了分析,对业务进行优化的基础上,明确了人力资源管理系统的功能需求,其由招聘管理、合同管理、员工资料管理、薪酬福利管理、人事异动管理以及系统管理等六部分组成。以设计方案为指导,完成了人力资源管理系统的设计,首先以模块化思想完成了企业人力资源管理系统的功能架构设计,然后详细了各模块的功能组成以及各功能在人力资源管理系统中的作用,然后以实体类图明确了企业人力资源管理系统包含的实体以及各实体之间的关系,在此基础上,明确了人力资源管理系统各实体包含的属性以及各属性的存储模式。在系统设计完成后,根据设计方案完成了企业人力资源管理系统的实现,首先以界面和工作流程的方式明确了企业人力资源管理系统各模块的实现,然后对系统构建时面临的主要问题以及问题解决方案进行了说明,其包含合同定时检测功能、录用通知功能以及数据加解密等。在系统构建完成后,对企业人力资源管理系统进行了全面测试,包括功能测试和性能测试,其中功能测试主要根据功能特点设置测试用例,由人工执行,查看功能是否正确。性能测试主要使用模拟测试软件Load runner,通过模拟并发用户访问系统来查看系统性能是否达标。测试过程中,本文设计的人力资源管理系统不断地得到完善,最终能够比较通畅地运行,并且具备了易用以及安全等特点。目前,许多企业的人力资源管理系统只是实现人力资源信息的存储,合同主要通过人工管理,合同的归档和查阅耗时耗力,合同到期续签需要人力资源部员工逐一查看,其效率比较低。基于上述原因,本文深入研究了人力资源管理业务的信息化过程,并实现了合同管理信息化以及合同到期续签问题的自动化检测和通知,其可提升效率,改变现有缺陷,这对实现企业人力资源管理业务的高效化以及规范化具有很重要的意义。
企业客户关系管理系统的设计与实现
这是一篇关于销售企业,客户关系管理,J2EE,SQL Server2012的论文, 主要内容为随着中国经济的发展,国内各行业之间的竞争越来越激烈,尤其是销售行业。对于销售企业而言,如何维持客户的稳定,并吸引新客户,是企业管理层需重点考虑的问题。客户是销售企业的核心资源,是销售企业的收入来源,企业管理层必须管理好客户关系。在信息技术不断发展的今天,结合信息技术以及客户关系管理战略来构建客户关系管理系统是有效的企业客户关系管理问题的解决方案。本文主要对企业客户关系管理系统进行了设计与实现,系统采用J2EE+SQL Server2012+B/S的技术组合。在需求阶段,提出了企业客户关系系统功能要求列表和性能目标。然后以需求为基础,完成了概要设计和模块详细设计,企业客户关系管理系统主要由安全防护、客户管理、客户维系、客户统计分析以及投诉管理等模块组成。以设计方案为指导,完成了企业客户关系管理系统的构建。为执行测试,对系统各功能设计了测试用例,在测试用例中明确了期望结果,以此来查看功能是否完善。除此以外,还对系统进行了性能测试。测试阶段所发现的问题列表,需逐一解决,以此来完成系统,提升系统质量。最终构建的系统达到了设计初衷,具备稳定、易用等特点。目前系统已被应用到销售企业用于处理客户关系管理业务,在应用过程中发挥了很好的作用,实现了客户关系管理业务的规范化和科学化,并达到了提高工作效率和管理水平的最终目的。
水泥粉磨智能制造综合管理云平台的研发
这是一篇关于水泥粉磨,综合管理,云平台,SQL Server2012,Visual Studio2012的论文, 主要内容为水泥粉磨智能制造涉及到设计、生产、管理、服务等生产活动的各个环节。随着我国水泥粉磨企业的智能化发展,许多水泥粉磨企业逐步淘汰传统落后的管理方式,朝着依靠互联网技术实现远程访问、综合管理、智能管理的方向变化。我国作为水泥生产大国,为了进一步提高水泥粉磨企业的智能化水平以及综合管理水平,开发基于智能制造的综合管理云平台势在必行。本课题针对水泥粉磨企业各生产过程、各部门信息化水平低的特点,研究开发水泥粉磨综合管理云平台,主要完成了以下工作:(1)完成了水泥粉磨综合管理云平台系统结构和功能结构的设计。水泥粉磨综合管理云平台主要包括综合监控、生产管理、能源管理、系统管理四个功能子系统。(2)对系统中关键的ADO.NET数据库接口技术,AJAX前后台数据异步交互技术等进行深入的研究和分析,详细介绍了SQL Server数据库、Java Script语言和j Query Easy UI开发框架,并详细的分析了B/S架构的特点。(3)完成了各功能子系统的详细设计。综合监控子系统包括生产过程监控模块和报警监控模块;生产管理子系统包括生产调度模块和生产综合报表模块;能源管理包括电量统计模块、能耗统计模块和综合报表模块;系统管理包括基础信息设置模块和授权设置模块,且对各模块的界面进行了详细设计。(4)云平台使用SQL Server 2012数据库、Visual Studio2012编程软件,综合运用HTML5、C#和Java Script语言、j Query Easy UI框架等技术实现了上述四个功能子系统,该系统已在东平某水泥粉磨企业里得到了应用,达到了预期效果。
水泥粉磨智能制造综合管理云平台的研发
这是一篇关于水泥粉磨,综合管理,云平台,SQL Server2012,Visual Studio2012的论文, 主要内容为水泥粉磨智能制造涉及到设计、生产、管理、服务等生产活动的各个环节。随着我国水泥粉磨企业的智能化发展,许多水泥粉磨企业逐步淘汰传统落后的管理方式,朝着依靠互联网技术实现远程访问、综合管理、智能管理的方向变化。我国作为水泥生产大国,为了进一步提高水泥粉磨企业的智能化水平以及综合管理水平,开发基于智能制造的综合管理云平台势在必行。本课题针对水泥粉磨企业各生产过程、各部门信息化水平低的特点,研究开发水泥粉磨综合管理云平台,主要完成了以下工作:(1)完成了水泥粉磨综合管理云平台系统结构和功能结构的设计。水泥粉磨综合管理云平台主要包括综合监控、生产管理、能源管理、系统管理四个功能子系统。(2)对系统中关键的ADO.NET数据库接口技术,AJAX前后台数据异步交互技术等进行深入的研究和分析,详细介绍了SQL Server数据库、Java Script语言和j Query Easy UI开发框架,并详细的分析了B/S架构的特点。(3)完成了各功能子系统的详细设计。综合监控子系统包括生产过程监控模块和报警监控模块;生产管理子系统包括生产调度模块和生产综合报表模块;能源管理包括电量统计模块、能耗统计模块和综合报表模块;系统管理包括基础信息设置模块和授权设置模块,且对各模块的界面进行了详细设计。(4)云平台使用SQL Server 2012数据库、Visual Studio2012编程软件,综合运用HTML5、C#和Java Script语言、j Query Easy UI框架等技术实现了上述四个功能子系统,该系统已在东平某水泥粉磨企业里得到了应用,达到了预期效果。
公共基础课程教学辅助系统设计与实现
这是一篇关于公共基础课程,J2EE技术,SQL Server2012,系统设计的论文, 主要内容为教学管理工作是学校教育工作的一个重要组成部分,尤其是公共基础课程教学辅助系统的管理工作,难度很大,而且较为复杂,教师的教学音视频、上课讲授的资源不易保存下来,学生后续的复习和使用不方便。公共基础课程教学管理属于学校日常的重要工作,所以必须充分依靠网络资源,将教学资源融入到计算机当中,这样学生就能够在课下使用这些资源,提高学生的学习效率。本文以某职业技术学院为研究对象,建立一套公共基础课程教学辅助系统,主要完成以下工作:1.需求分析及业务流程梳理。对信息发布管理、公文管理、教学资源管理、辅助教学管理、系统管理等主要的模块进行了设计和分析,最后通过建模和设计完成了需求分析的相关工作,得到的用例能够满足系统功能性和非功能性的需求,为后续的设计和开发打下基础。2.完成公共基础课程教学辅助系统的设计工作。基于UML模型,对公共基础课程教学辅助系统进行设计,对系统各个模块进行总体设计和详细设计的开发工作,并利用J2EE技术完成信息发布管理、公文管理、教学资源管理和辅助教学管理、系统管理等业务功能。本文使用了SOA架构设计系统架构,采用SQL Server 2012实现数据库的概念设计和物理设计,对各个模块所涉及的数据管理功能进行完善。3.系统实现与测试。按照模块化的设计思想来完成编程工作。重点需要研究和确定开发平台、系统部署,在辅助条件确定以后完成系统的编程工作。从而实现公共基础课程教学辅助系统各个模块所具有的功能。设计完成以后利用黑白盒的测试方法进行功能和性能有关的测试,对软件中存在的缺陷和不足进行改正。最终完成整个软件的设计工作。本文从实际出发,各用户可以按照权限的不同使用相关功能来使用公共基础课程教学辅助系统,有助于公共基础课程教学开展工作。部署该系统以后,教学满意度也大大提升,受到了师生的一致好评。
基于J2EE的电力企业人力资源信息管理系统的设计与实现
这是一篇关于电力企业,人力资源信息管理,J2EE平台,SQL Server2012的论文, 主要内容为近年来,随着电力体制改革的不断深入,为不断适应市场化运作的迫切需要,电力企业在组织架构设置、定岗定编、人力资源配置应用、薪酬福利管理等方面发生了很大的变化,劳动用工也不断向着多元化、市场化方向发展。随着国家电网公司“三集五大”的实施以及公司人力资源管理的规范化、精细化,原有的粗狂式管理模式已经不再能适应当前公司人力资源管理的需要,如何顺应网络信息化建设趋势引领,迎合公司人力资源精细化管控要求,精准、快捷、高效的对公司进行人力资源管理是目前亟待研究、解决的问题,其解决方案就是重新构建人力资源信息管理系统。论文对人力资源信息管理系统的构建过程进行了介绍。首先,本文分析了已有的人力资源信息管理系统的研究和应用现状。其次,分析了系统所需要的相关技术,确定了基于J2EE平台进行系统的构建,并采用SQL Server2012作为数据存储平台。通过与电力企业人力资源部工作人员对相关业务需求和流程进行了充分沟通,确认了本系统的功能需求,系统由招聘管理、员工资料管理、合同管理和人事异动管理等多个模块组成,并确定了其性能目标。基于上述的需求方案,完成了人力资源信息管理系统设计,其包含总体框架设计、流程设计以及功能模块划分等工作,依据设计方案完成了人力资源信息管理系统的实现。所构建的系统具备如下创新点:首先使用了JXL插件实现Excel文件的读写,达到数据批量添加的目的,其次实现了合同到期提醒功能,其会定时检测到期合同,并告知人力资源部员工进行处理,最后实现了数据保护功能。通过功能测试、性能测试,最终构建的系统基本满足电力企业的应用需求。目前,基于J2EE的电力企业人力资源信息管理系统已构建完成,能够有效的提高原有人资管理的效率,提高信息应用的准确率。
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