5篇关于B/S系统架构的计算机毕业论文

今天分享的是关于B/S系统架构的5篇计算机毕业论文范文, 如果你的论文涉及到B/S系统架构等主题,本文能够帮助到你

医院HIS系统设计与实现

这是一篇关于医院信息管理,Delphi语言,B/S系统架构的论文, 主要内容为进入21世纪后我国各行各业信息技术飞速发展,医疗体制改革的深入发展,为了医院可以长期稳定发展,不仅需要医院提高本身的医疗质量和服务,还应该要提高他们的信息管理能力以及在行业里的竞争力。依靠原有人工管理模式已经不能够适应现在日益增加的业务压力,医院使用医院信息管理系统(HIS)来改进医院的管理方式已经成为现代社会医院管理的一个必然的趋势,不仅可以强化管理水平,还可以提高工作效率。在研究了以往医院信息管理系统的特点和出现的各种问题的基础之上,针对青海省妇女儿童医院目前的业务状况和运行情况进行详细的调研,按照软件工程的思想为指导,对系统进行了详尽的需求分析明确了系统的基本功能,然后对系统各个功能模块进行设计和开发并融合在一起,设计并开发了该医院的医院管理信息系统。系统使用统一建模语言UML作为系统建模的描述语言,以Delphi语言作为开发语言,并以SQL Server 2008作为后台数据库系统对数据信息进行存储管理。系统基于B/S架构设计了一个医院管理信息系统,系统拥有良好的数据库运行效率和安全性。通过对系统的编程实现,系统主要实现了门诊管理﹑住院管理﹑药品管理﹑财务管理﹑医务人员管理等功能,达到了系统的设计要求,帮助某医院进行快捷方便有效的信息管理。系统设计完成之后进行了系统的测试,测试结果表明系统设计合理,具有较强的实用性,系统满足了用户的各种需求,界面人性化,在某医院投入使用后,得到用户的一致好评,运行稳定,方便了医院信息的综合管理,使得医院的运营简单高效,提高了服务质量,同时使某医院的信息管理更加科学和规范化。

四川卫生康复职业学院人事管理系统设计与实现

这是一篇关于人事管理系统,B/S系统架构,SSH框架,Java EE开发的论文, 主要内容为随着信息技术的不断发展,高校人事管理信息化趋势不断明显。各高校因自身办学条件的差异,必须开发或引入相应的人事管理系统,以满足学院日益壮大的需要,四川卫生康复职业学院在几经变革中,形成了“一校两附院”的运行体制,人员构成复杂,人事管理系统功能需求多样性,但其传统的人事管理模式和现行管理系统缺陷成为学院快速发展的瓶颈,本文针对四川卫生康复职业学院的人力资源管理业务需求,设计并开发了四川卫生康复职业学院人力资源管理系统。本研究在对四川卫生康复职业学院人力资源管理现状进行充分调研的基础上,对其人事管理系统的需求进行了分析,从而从功能研究、性能研究、需求分析和系统设计与测试方面进行了充分论证,进而设计出符合学院现行运行体制的人事管理系统。系统基本模块分为:账户模块、系统模块、人事信息模块、培训模块、职工培训模块和薪酬待遇模块,运用B/S架构模式,在系统设计上大胆采用SSH框架技术,确保系统最终能够满足四川卫生康复职业学院的人力资源管理需求。本系统构建的B/S架构下的人士管理系统,能有效实现人事管理人员、教职工的及时对接,在方便人事管理的同时,时教职工能及时查询、修改个人基本信息,做到人事信息的及时、准确和完善的目标,使高校的人力资源得到了充分有效的利用。便于实现院内部的协同合作,用户和管理部门的交互和互动,实现最大化的人力资源的有效利用,同时直接推动动四川卫生康复职业学院人力资源部门操作水平的提升,操作人事管理质量的高效。

基于B/S的高校人事管理系统的设计与实现

这是一篇关于人事管理系统,B/S系统架构,SSH框架,Java EE开发的论文, 主要内容为目前,随着计算机技术与互联网技术的高速发展,日趋成熟,越来越多的高校逐步迈入了开展信息化管理建设的新时代。高校管理中人事信息的管理是其重要组成部分,基于Web的信息化高校人事管理系统,可以提供高校人力资源信息的统一管理,提高髙校人事管理工作的效率和质量,提升高校人事信息管理工作整体水平,从而实现高校管理决策的有效性、可靠性、实时性、共享性,更好地为髙校的智能化发展服务。本文主要工作如下:1、调研了现今较为成熟的人事管理系统的国内外发展现状,总结了目前人事系统存在的问题并提出解决方案。2、针对高校人事管理工作的特殊性,对高校的人事管理工作进行实际需求分析,依据系统需求对系统进行用例分析,完成系统功能模块设计,将系统划分为5个功能模块:账户管理模块、人事管理模块、培训管理模块、招聘管理模块、系统设置模块。3、系统采用多层B/S架构,基于Java Web相关技术,对系统功能模块进行编码实现,同时完成系统信息数据库的设计及搭建。4、对系统进行了测试,可以稳定运行,较充分地考虑了高校人事管理的日常管理需求、管理人员的方便性、互操作性,为用户提供了良好的现代化信息管理服务。本系统主要采用JAVA语言,基于多层B/S体系结构,从用户层、业务逻辑层、数据层逐一进行设计与实现。用户层界面基于JSP和Javascript技术来实现;业务逻辑层基于Java EE开发模式,采用SSH框架,来进行实现;数据库则采用JDBC、Java Bean技术来完成。系统能够为高校人事管理工作带来巨大的便利,能够解决日常人事部门工作过程中所面临的各方面的问题,如基本信息管理、培训工作的开展、招聘工作的组织等,提高了高校人事管理工作的效率,使得高校人事管理趋向于电子化、信息化,具有广阔的发展空间及应用前景。

面向ATM的银行自助设备管理系统的设计与实现

这是一篇关于ATM,自助设备,B/S系统架构,SSH框架的论文, 主要内容为随着我国金融业的快速发展,银行间竞争日益激烈。对于发展落后、资产薄弱的银行来说,大规模建设支行网点是不明智。而ATM交易作为自助交易的代表逐渐进入人们的视野,ATM机的投入运营不仅降低了大量的柜台提款工作,节省人力成本,而且方便了客户进行存取款业务,完善了银行金融服务,成为现代银行客户服务的重要渠道。银行自助设备自投入运营以来,已经成为一种新型的金融设备,其特点安装方便、每天24小时服务以及成本低等,大大延长了银行服务时间,延伸了商业银行的服务触角,深受大众企业、金融机构以及民众的青睐。随着经济的不断发展,近年来,各大银行加大自助设备投放市场的比例,出现自助设备型号多、分布广以及设备安全性等问题,原有的自助设备管理系统已经不再适用于庞大的银行业务需求。如何运用现代科技手段,通过转变现有的自助式管理体制,提高银行对自助设备的管理效率,降低银行人员成本。本文针对以上问题,研究了面向ATM的银行自助设备管理系统的设计与实现,本论文是根据银行自助设备的实体运营需求,采用的技术及开发平台包括Eclipse开发平台、MVC设计模式、B/S系统架构、SSH框架技术与SQL Server数据库管理系统,设计并实现了一个能够满足自助银行业务需求的、运行稳定的、能够远程管理并监控的自助设备管理系统,在系统功能方面,按照实体银行管理模式,将系统划分为ATM报表管理、实时监控管理、装卸钞管理、中心调度管理和系统维护五个功能模块,使得自助设备管理系统拥有人工管理不能达到的管理广度和管理深度。基于面向ATM的银行自助设备管理系统的设计与实现,本文借助SSH技术对系统进行优化,分析系统需求以及原有缺陷,为面向ATM的银行自助设备管理提出更行之有效且更人性化的管理方法。银行ATM自助服务设备管理系统是现代银行业务的重要应用,使银行自助设备管理不再是艺术化,而是科学化,精准化。提高了业务技能并增强了银行自助设备管理系统性能,在完善的功能设置的基础上,提高了工作效率。